2014年06月11日のツイート
@mosriteowner: そうか。匿名ね。ふーん。/株式会社医療情報研究所 - 写真家、医療ジャーナリスト伊藤隼也のマネージメント、秘書の転職・求人情報(2005/02/17?2005/02/23) | Find Job ! - URL
@mosriteowner: RT @eboli_ef: お前も本名じゃないだろうと何度言うたら URL
@mosriteowner: 猫ヒザに乗っけて会議。#とりあえず悪役になったらやってみたいこと 気に入らない部下がいたらボタンひとつで落とすの。
@mosriteowner: RT @eboli_ef: やっぱりブラジルって、他のスペイン領だった国とは雰囲気違うんですよ、あの人達基本ケンカ嫌いだし、どっちかっつーと笑って暮らしてたらそのうち本当に笑えるようになるさー、的な感じの。だから言いますと、あの人たちがこれだけ怒ってるんだから、相 当 本 気 …
@mosriteowner: RT @eboli_ef: W杯が人質、デモ相次ぐブラジル 「潤うのは金持ち」 - 朝日新聞デジタル URL
@mosriteowner: 「…実際には当直の間も、通常の勤務と変わらない業務が行われていることもあり…」 こ と も あ り ? / “ブラック企業も真っ青!? 昼も夜も働く「勤務医」に労働基準法は適用されるのか?|弁護士ドットコムトピックス” URL
@mosriteowner: RT @fuka_fuka_mfmf: "医業を仁術とする考えが根強いためか" そんな考えが生き残ってる保護区、まだどこかにあるの? / “ブラック企業も真っ青!? 昼も夜も働く「勤務医」に労働基準法は適用されるのか?|弁護士ドットコムトピックス” URL…
@mosriteowner: RT @DrMagicianEARL: インチキやっててもジャーナリスト続けていられるのを目の当たりにしているのだが気のせいだろうか? RT @itoshunya: そんなのは当たり前ですが、ジャーナリストはインチキなら仕事が無くなるが医療者はインチキでも日本ではまかり通る。実…
@mosriteowner: イトシュン周辺が荒れてるのか。触らんとこ。
@mosriteowner: @okatani_nurse 手袋の扱いはけっこう大事な話ですからね。お待ちしております。
@mosriteowner: 「ジャンプしてみ」「チャリン」「出せ」…なに、ちがうと。/ポケットの中身出してみ?! URL
@mosriteowner: RT @choya_shumputei: うちの弟弟子の一力くんが本日より二ツ目に昇進して、春風亭朝之助となりました。末長くご贔屓お引き立てをお願い申し上げますm(__)mURL
@mosriteowner: 調べようと思ったけれどもどうでも良くなったので終了。
@mosriteowner: 水素の粉が流行ってるらしい。
@mosriteowner: RT @DrPooh08: 不健全なダンスといえばデカダンス。 #言ってみたかっただけ
@mosriteowner: RT @keisakusato: すき家でもそうだったが、声を上げるのは一部の人で、大半の人は黙って辞める。人間の限界点は皆似たようなものなので、ある日突然大量に人がいなくなる。声を上げず我慢するだけの態度は悪いが、そんな日本人の気質を逆手に取り、「何も言って来ないからもっとや…
@mosriteowner: @nosmokerider そうでしょうね。結果はともかく、単純にそういった理由なのでしょう。
@mosriteowner: 院内でケリつけられないのならば最初っから「当院泌尿器科辞職に伴い」って他院に紹介しちまえばいいのにそれがなぜできないのか。患者さんを引き止めるほうが患者さんにも失礼だし、いい結果をもたらすはずがないのだけれども。
@mosriteowner: 泌尿器科以外、院内でなんとかカタをつけようとするある先生から突然話を振られた別の先生があわてて私に相談、結果他院泌尿器科に紹介したような例も今日ありました。
@mosriteowner: 患者紹介数も尋常ではない数になりつつある。病院側が渋い顔をするのも無理もない話ではあるが、ただそれも後任を準備できなかったのであれば大きな顔はできないはず。事務側だけではなく医師側からも批判するものがいるという噂も耳にしている。
@mosriteowner: 火曜の時点で事務からこちらに連絡があるものだとばかり思っていたのだけれども。実際それでも事務、病院側が動かない場合に労基署の案件になるということか。
@mosriteowner: 翌火曜朝、厚労省労働局から事務長に「もう一度話し合って下さい」と「助言」したとの連絡あり。しかしその日は事務からの連絡は一切なし。水曜は研究日のため、木曜に連絡がない場合、こちらから事務長に話をしてみよう。
@mosriteowner: 学会経費。昨年は事後報告のみでも支給されたが「事前申請が必要である」と今春は支給されず。しかし契約書に事前申請の文言なし。退職金。規程には適用除外の記載が見当たらないにもかかわらず「医師には適用されない」と支給なし。以上について今週月曜、厚労省労働局に相談。